Ученые: Почасовой трудовой договор вредит здоровью

Ученые из Института образования Университетского колледжа Лондона выяснили, что люди, работающие по почасовому трудовому договору, имеют больше проблем со здоровьем, чем их сверстники со стабильной работой. Основной вред от подобного типа занятости приходится на психику.



Поколение Миллениума (люди 1981-2000 года рождения) начали свою трудовую деятельность в разгар мирового экономического кризиса, а потому вопрос занятости стал для них одной из основных проблем. В исследовании британских ученых приняли участие более 7 тыс. молодых людей в возрасте 25-28 лет. Оказалось, что те из них, кто работал с почасовой оплатой труда, имели больше проблем со здоровьем, чем те, кто имел фиксированную ставку заработной платы.

Ученые заметили, что по сравнению со своими сверстниками, люди с почасовым трудовым договором чаще жаловались на стресс и психологические проблемы, а наибольший показатель подобных состояний наблюдался у безработной молодежи. Также у этой группы участников исследования возникали и физические недомогания, но ученые отнесли их к проявлениям стресса, в том числе это проявлялось болью в груди, головной болью и мышечным напряжением.

Специалисты говорят, что на сегодняшний день в Великобритании большинство молодых людей работает по почасовому трудовому договору, что способствует ухудшению здоровья населения. Основной задачей правительства является обеспечение населения такими рабочими местами, которые улучшали бы психологическое состояние работников и их благосостояние. В ином случае государство рискует столкнуться с повышенным спросом на услуги в области психологического здоровья, а также с понижением производительности труда.