Главные темы месяца: СирияИГИЛКризис
 

В Липецкой области предприятия задолжали своим сотрудникам 3 миллиона 432 тысячи рублей

По данным Липецкстата размер невыплаченной заработной платы составляет 3 миллиона 432 тысячи рублей на 5 предприятиях региона.

При этом долги предприятий агропромышленного сектора – 2 миллиона 421 тысяча рублей.
Работникам обрабатывающей отрасли не было выплачено 1 миллион 11 тысяч рублей. Вся задолженность по зарплате приходилась на признанное банкротом МУП «Гарант» Липецкого района.
По состоянию на 24.03.2011 сократилось количество граждан, обратившихся в службу занятости населения за оказанием содействия в трудоустройстве. Уровень безработицы составляет 0,9 %.

Прокурорами продолжается работа по защите трудовых прав граждан на своевременную и в полном объеме оплату труда.

Так, например, в связи с нарушениями действующего трудового законодательства прокурор Тербунского района возбудил дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде и охране труда) в отношении директора МУК «Поселенческий центр культуры и досуга» села Солдатское.

Прокурор Измалковского района в суд направил 38 заявлений о выдаче судебных приказов о взыскании заработной платы в интересах работников ООО «Рассвет» на сумму 295 тысяч рублей.

Всего за истекший период 2011 года горрайпрокурорами проведено 207 проверок соблюдения трудового законодательства в части своевременности выплаты заработной платы. В целях устранения нарушений прав работников внесено 40 представлений, объявлено 26 предостережений. К административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ привлечено 13 лиц, 12 должностных лиц наказано по требованию прокурора в дисциплинарном порядке. В суды направлено 1026 заявлений о взыскании 16 миллионов 73 тысяч рублей, из которых 746 рассмотрено и удовлетворено на сумму 10 миллионов 938 тысяч рублей, сообщает пресс-служба областной прокуратуры.

Добавить комментарий

Код:
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Введите код: